Over de MEEr-groep
De MEEr-groep staat voor en samenleving waarin iedereen ertoe doet, naar eigen vermogen een volwaardig leven kan leiden en waarin mensen omzien naar elkaar. De MEEr-groep bestaat uit drie werkmaatschappijen: MEE Amstel en Zaan, MEE Utrecht, Gooi & Vecht en Mantelzorg & Meer. Het bestuur, management en ondersteunende afdelingen zijn ondergebracht in een bestuur-stichting. Dat is de MEEr-groep.
MEE denkt mee en maakt meedoen mogelijk. MEE ondersteunt mensen met een lichamelijke beperking, psychische problemen, licht verstandelijke beperking, moeilijk lerend, niet-aangeboren hersenletsel, chronische ziekte, autisme en dak- en thuislozen. MEE heeft jarenlange ervaring in het versterken van de eigen kracht van mensen en hun netwerk. Een persoonlijke en praktische aanpak staat hierin centraal.
Mantelzorg & Meer biedt ondersteuning, advies, informatie, training en vervangende mantelzorg. Het team van mantelzorgconsulenten, mantelzorgmakelaars en coördinatoren vrijwilligers zet zich in om mantelzorgers de beste ondersteuning op maat te geven, zodat zij in staat zijn de beste zorg aan hun naaste te verlenen.
Als werkgever biedt de MEEr-groep de mogelijkheid om vanuit eigen inzicht en vrijheid te werken. We staan voor deskundigheid, creativiteit, onafhankelijkheid en betrokkenheid. Wij investeren in kennis, hebben jarenlange ervaring en stellen de mens centraal. Daarin richten we ons niet alleen op de kwetsbare medemens maar ook op jou!
Wil jij ook werken als Corporate Recruiter? Bij MEE kan je het verschil maken voor mensen met een beperking, voor wie meedoen niet altijd vanzelfsprekend is. Samen met ruim 300 collega’s, vrijwilligers en ervaringsdeskundigen kan jij van betekenis zijn en jouw expertise en ervaring inzetten. Daarbij krijg je alle professionele ruimte om samen met je collega’s je werk goed te doen. Elke dag is anders. Elke cliënt is anders. Elk verhaal is anders. MEE maakt meedoen mogelijk. Doe jij ook mee?
Voor het team HRM, zoeken wij door vertrek een Corporate Recruiter voor 32 uur per week. Het team van HRM bestaat nu uit medewerkers HR, HRM adviseurs, recruiters, opleidingsadviseur, salarisadviseur, teamcoach en een manager HRM. En dit is jouw kans!
Werkzaamheden Corporate Recruiter
Je vindt het leuk om langer bij de kandidaat betrokken te blijven en ook de onboarding en het inwerken van nieuwe medewerkers te begeleiden.
Je hebt een enthousiaste en ervaren collega recruiter in de regio Utrecht, maar je ‘eigen winkel’ in regio Amstel en Zaan. Daarom is het belangrijk dat je zelfstandig kan werken en je collega’s weet op te zoeken wanneer nodig. Dit is wat je mag verwachten.
- Het werven en vinden van de beste social workers in de regio die tegen een stootje kunnen!
- Breed pakket van relatiebeheer talenten tot voeren van sollicitatiegesprekken.
- Inzet op (online) arbeidsmarktcommunicatie en daarbij gericht op innovatie.
- Advisering managers bij wervingsplan en selectie kandidaten.
- Je kiest per jaar een aantal recruitmentprojecten die jouw werk nog leuker maakt!
En dat allemaal in een krappe arbeidsmarkt! HELP ons! 🙂
Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij zeggen eerlijk dat de collega’s van MEE hier niet werken voor ‘het grote geld’ maar we hebben een heel nette CAO Gehandicaptenzorg en oog voor elkaar en de mensen in de samenleving die het het hardste nodig hebben.
Het salaris voor deze functie is ingedeeld in FWG functiegroep 50 tussen € 2.815,- en € 4.019,-. We bieden een contract voor 12 maanden met uitzicht op verlening bij behalen van resultaten.
Wist je dat ons MEEr feest staat gepland op 9 juni a.s. in Amsterdam? 🙂
Functie-eisen naast gewoon een leuke en klantgerichte collega
- Jij weet heel goed of jij dit kunt. Maar denk aan een opleiding op HBO niveau op personeelsmanagement / commerciële economie aangevuld met een aantal jaren (intercedent) werkervaring. Neem jij een netwerk mee uit de sector zorg en welzijn?
- Je bent mensgericht maar denkt ook in online mogelijkheden.
- Stressbestendig, vanwege de piekbelasting door deadlines en veel verschillende mensen die soms tegelijkertijd een beroep op je doen. Klinkt logisch toch?
Ben jij ook een MEEdenker?
Solliciteren kan via onderstaand formulier of mail naar sollicitatie@meer-groep.nl t.a.v. Peter Blokhuis o.v.v. vacature MEEr10/Corporate Recruiter.
Voor meer informatie over deze vacature kan je contact opnemen met Peter Blokhuis, manager HRM a.i. op 0611 71 47 66. Wanneer het jou uitkomt. Je kunt voor inhoudelijke vragen ook contact opnemen met Romy ter Haak, corporate recruiter op 0614 56 10 41 (di-do-vrij).